Кому положено детское пособие до трех лет за счет работодателя Действующим законодательством РФ определены
как уйти на больничный с ребенком
Заболевший ребенок не может самостоятельно позаботиться о себе до достижения определенного возраста. Поэтому законодательство
Трудовой кодекс предусматривает возможность работы лиц с ограниченными возможностями и инвалидностью. Законодательно предусматривается, что
Последствия отказа Для самого сотрудника отказ от подписи в любом случае не влечёт прямых
Оклад Тарифную ставку Премии Оплату труда в натуральной форме Надбавки и доплаты (например, за
Семейное право > Декрет > Как с декретной ставки уйти в декрет? В соответствии
Выплаты при однодневной командировке
Командировка раньше времени – как бухгалтерии оплатить проживание и дорогу Работодателю необходимо скорректировать дату
Что говорит закон Расшифровка термина и порядок применения районного коэффициента дается в ТК РФ
Можно ли уволиться без отработки двух месяцев? Отношения между рабочим и нанимателем регламентируются Трудовым
Основным документом, подтверждающим отсутствие сотрудника на работе по причине болезни, является больничный лист. Для
Для любых предложений по сайту: [email protected]