Кто вправе получить пособие по беременности и родам в 2021 году
Пособие по беременности и родам (или декретные выплаты) могут получить женщины, готовящиеся стать мамами и застрахованные в системе обязательного соцстрахования. То есть с их заработной платы должны начисляться взносы на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ). Застрахованными считаются лица:
- подписавшие трудовой договор;
- работающие в качестве гражданского персонала в воинских формированиях РФ за рубежом.
Из неработающих на выплаты по БиР вправе рассчитывать
- уволенные в связи с ликвидацией компании, а также женщины, завершившие деятельность в качестве ИП, нотариуса, адвоката в течение 12 месяцев до признания их безработными в центре занятости;
- женщины-военнослужащие и контрактницы в органах правопорядка, на таможне, в пожарной службе и т. п.;
- учащиеся по очной форме в образовательных и научных организациях на бюджетной или коммерческой основе.
Кроме того, пособие могут получить индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты, выплатившие за год до наступления страхового случая всю сумму годовых взносов на ВНиМ, рассчитанных исходя из МРОТ.
Женщины, претендующие на получение декретных, должны предоставить работодателю или в соответствующий орган листок нетрудоспособности, который и будет служить основанием для осуществления выплаты.
Важно! КонсультантПлюс предупреждает Отзыв женщины из отпуска по беременности и родам не допускается (Письмо Роструда от 24.05.2013 N 1755-ТЗ). Трудовое законодательство предусматривает возможность отзыва работника только из ежегодного оплачиваемого отпуска (ст. 125 ТК РФ). Однако женщина может прервать отпуск по беременности и родам по собственной инициативе. Рассмотрим несколько вариантов развития событий. Подробнее о том, как быть с пособием при досрочном выходе из декретного отпуска, читайте в К+. Это можно сделать бесплатно.
Размеры пособий с 1 января 2021 года: таблица
Подведем итог. Сравним в таблице выплаты пособий в 2021 году и те, которые будут с 1 января 2021 года.
Новости партнёров
Дата акта по арендной плате не влияет на ставку НДС
Компания после преобразования теряет право на льготы по амортизации OC
Новшества в Законе о ККТ: безналичные расчеты с физлицами
ТОП 7 новости недели: СНИЛС отменили.Пофстандарт для бухгалтеров.Майские выходные.
Не прошли документы по ТКС
Смена директора в ООО: пошаговая инструкция 2021 года
Заполняем расчет 6-НДФЛ за I квартал правильно
По семейным обстоятельствам: «временную удаленку» узаконят?
Как безошибочно посчитать пособие по БиР
С 2021 года работодатель не выплачивает работницам деньги за декрет. Это делает ФСС. А от работодателя требуется только передавать в фонд документы и сведения для начисления и выплаты пособий.
Перечень документов смотрите в Готовом решении от КонсультантПлюс. Получите бесплатный пробный доступ и переходите в материал.
Что касается расчета суммы пособия, то в 2021 году он происходит в привычном порядке.
Формулу расчета можно представить в следующем виде:
Пособие по БиР = Среднедневной заработок × Кол-во дней отпуска по БиР.
Количество дней декретного отпуска в общих случаях равно 140 дням (70 дней до родов и 70 — после). Количество дней увеличивается при многоплодной беременности, осложненных родах. Врач указывает даты начала и окончания периода нетрудоспособности, и исходя из них и заявления работницы о предоставлении отпуска по БиР бухгалтер рассчитает его продолжительность.
Среднедневной заработок = Заработок за предыдущие два года / Кол-во дней в расчетном периоде.
В заработок за предшествующие два года включаются все суммы зарплаты, отпускных, премий и прочих вознаграждений, с которых начислялись взносы на ВНиМ.
В знаменателе указывается количество календарных дней, соответствующих двум расчетным годам, за минусом тех, что сотрудница пребывала на больничном, в декрете или отпуске по уходу за ребенком.
Средний заработок
Для подсчета среднего дохода сотрудницы нужно суммировать все суммы, которые облагались страховыми выплатами и налогами. Учитываются следующие переменные:
- зарплата;
- премии;
- надбавки
- отпускные выплаты;
- материальная помощь от 4000 рублей;
- разовые выплаты, приуроченные к датам.
Получившуюся сумму нужно разделить на число отработанных дней. Однако есть и пределы. Максимальная выплата в день составляет 2150,68 рублей (данные за 2021 год). При подсчитывании берется максимум за 2021 год (755 000 рублей) и 2021 год 815 000 рублей. Числа складываются и делятся на 730. Получается 2150,68 рублей. Чтобы узнать всю сумму выплат, это число умножается на 140 дней. В итоге размер будет равен 301 095,89 рублей.
Какова величина минимального пособия по БиР в 2020-2021 годах
Среднедневной заработок, определяемый исходя из данных о зарплате за предыдущие два года, не должен быть ниже среднедневного заработка, определяемого исходя из МРОТ. Минимальный среднедневной заработок понадобится, если у женщины не было зарплаты в расчетных годах или же ее заработок в расчете за полный месяц оказался ниже МРОТ.
Среднедневной заработок 2020min = МРОТ-2020 × 24 / 730.
Рассчитав данное выражение, получим, что минимум среднедневного заработка для пособия по БиР в 2021 году равен 398,79 руб.
В 2021 году с учетом нового МРОТ (12 792 руб.) формула будет иметь следующий вид:
Среднедневной заработок 2021min = МРОТ-2021 × 24 / 730.
Значит, средний заработок-2021 будет равен 420,56 руб.
Таким образом, для отпуска продолжительностью 140 календарных дней минимальное пособие:
- в 2021 году составит 55 830,60 руб.;
- в 2021 году — 58 878,40 руб.
Если отпуск длится 156 дней:
- минимум 2021 года окажется на уровне 62 211,24 руб.,
- 2021 года — 65 607,36 руб.
Если длительность отпуска составит 194 дня:
- минимум 2021 года равен 77 365,26 руб.,
- 2021 года — 81 588,64 руб.
Сумма минимальных декретных в 2020 году
Определяя размер минимально возможных декретных, следует руководствоваться не только законом № 255-ФЗ, но и Положением об особенностях исчисления пособий (утверждено постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375). В отношении расчета от МРОТ для лиц, застрахованных в обязательном порядке, Положение предписывает:
- применять к сумме этого минимума районный коэффициент (п. 11(1));
- величину МРОТ, соответствующую дате начала декрета, распространять на 24 месяца и делить на 730 дней (п. 15(3));
- не учитывать факт работы в режиме неполного рабочего времени (п. 16).
Для застраховавшихся добровольно расчет среднедневной суммы пособия будет иным (п. 15.4 Положения):
- районный коэффициент к МРОТ здесь не используется;
- величину дневного пособия определяют делением федерального минимума платы за труд на число календарных дней в месяце начала декрета.
Какой же окажется минимальная сумма декретных выплат в 2020 году? Величина МРОТ с 01.01.2020 повышена до 12 130 руб. Расчет от нее даст такие величины минимального среднедневного пособия:
- для застрахованных в обязательном порядке лиц — 12 130 × 24 / 730 = 398,79 руб.;
- для добровольно застраховавшихся (применительно к месяцам с наибольшим числом календарных дней в них) — 12 130 / 31 = 391,29 руб.
Полная же сумма минимальной выплаты декретных в 2021 году, как и в предшествующие годы, зависит от длительности декретного отпуска, которая в стандартной ситуации составляет 140 календарных дней. При ней минимум декретных равен:
- для застрахованных в обязательном порядке лиц — 398,79 × 140 = 55 830,60 руб.;
- для добровольно застраховавшихся — 391,29 × 140 = 54 780,60 руб.
Однако эти суммы могут еще уменьшиться, если женщина использует декретный отпуск не полностью или является усыновителем новорожденного.
Как рассчитывается максимальное пособие по БиР в 2020-2021 годах
Среднедневной заработок не должен превосходить значение, исчисленное исходя из величины предельных баз, установленных для расчета страховых взносов на ВНиМ за расчетные годы.
Среднедневной заработок max = (Пред. база 1 + Пред. база 2) / 730 (п. 3.3 ст. 14 закона № 255-ФЗ).
То есть если в расчете декретных принимают участие 2021 и 2018 годы, то наибольшее значение среднедневного заработка определяется так:
Среднедневной заработок 2020max = (865 000,00 + 815 000,00) / 730 = 2301,37 руб.
При расчете заработка на 2021 год берутся значения предельной базы за 2021 и 2021 годы:
Среднедневной заработок 2021max = (912 000,00 + 865 000,00) / 730 = 2434,25 руб.
Связано максимальное ограничение с тем, что с сумм, превышающих пределы, взносы на ВНиМ не начисляются и не уплачиваются.
Таким образом, максимум по БиР для стандартного декретного отпуска в 140 дней составит:
- в 2021 году — 322 191,80 руб.;
- в 2021 году — 340 795 руб.
Для удлиненного в 156 дней:
- в 2021 году — 359 013,72 руб.;
- в 2021 году — 379 743 руб.
Для удлиненного в 194 дня:
- в 2021 году — 446 465,78 руб.
- в 2021 году — 427 244,50 руб.
Расчет максимальных декретных
Сумму заработка за каждый год сравниваем с установленным законом предельным значением: в 2021 г. – 755 000 р., в 2021 г. – 815 000 р., в 2021 г. – 876 000 р. Если годовой заработок больше указанного предельного значения, то для расчета льготы берем максимальное значение.
Максимальная сумма ограничена предельным размером заработка, выше которого взносы в соцстрах не начисляются (про предельные значения см. выше).
Максимальная величина субсидии по беременности и родам в 2019 году за 140 дней составит 301 095,20 руб. = (755 000 + 815 000) / 730 дней х 140 дней.
Максимальная величина пособия по БиР в 2021 году за 140 дней составит 282 493,40 руб. = (718 000 + 755 000) / 730 дней х 140 дней.
Если общий страховой стаж меньше 6 месяцев, максимальная величина матпомощи по беременности и родам за календарный каждый месяц не выше МРОТ.
Полученный средний дневной заработок не может быть больше, чем величина дневного заработка
, исходя из размера «максимальной базы для начисления страховых взносов».
Обратите внимание: даже если была замена лет в расчетном периоде, предельное значение считается за два года, предшествующих дате ухода в текущий декрет.
Для декрета в 2021 году предельное значение среднедневного заработка равно:
(755 000 + 815 000) / 730 дней = 2 150.68 руб.
Если при пересчете получили значение среднего дневного заработка выше, чем предельное, то для подсчета берем максимальное значение.
Для сотрудницы, общий стаж которой (весь, т. е. за всю жизнь) меньше 6 месяцев, важно учесть особенность:
Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, дотация по БиР выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда (с учетом коэффициентов). Речь о районных коэффициентах, если они установлены (основание п. 3 ст. 11 Закона №255-ФЗ).
После проверки на минимум и максимум – получаем величину среднего дневного заработка, которую будем применять в расчете суммы дотации по БиР.
В каком размере осуществляются прочие выплаты беременным и родившим в 2020-2021 годах
Российское законодательство помимо пособия по БиР предусмотрело дополнительные выплаты, предназначенные для беременных и уже родивших и возмещаемые Фондом соцстрахования.
Это пособия:
- За постановку на учет в медучреждении на ранних сроках беременности. С 1 февраля 2021 года его величина выросла до 708,23 руб.
- Единовременное по рождению ребенка. Оно также было увеличено с указанной даты до 18 886,32 руб.
- По уходу за ребенком до 1,5 лет — как и пособие по БиР, определяемое на основании информации о заработке получателя за предыдущие два года. По нему обозначен минимум на 2021 год: 7 082,85 руб. независимо от того, каким по счету является ребенок. Максимум определяется на основании среднедневного заработка, исчисленного исходя из предельных величин по расчетным базам для взносов на ВНиМ. В 2021 году это 29 600,48 руб. в месяц. О том, как рассчитывается это пособие, узнайте из статьи.
Размеры «детских» пособий за другие периоды смотрите в справочнике от КонсультантПлюс. Пробный доступ к этому и другим материалам системы можно получить бесплатно.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Работодатель вправе сам за счет собственных средств произвести выплату матпомощи беременной или уже состоявшейся матери в любом размере, утвержденном приказом по предприятию, положением об оплате труда или другим локальным нормативным актом.
Декретный отпуск
Чтобы посчитать максимальные декретные в 2021 году, определимся с оформлением декрета. Все начинается с того, что забеременевшая женщина встает на учет в больнице. Врач прогнозирует дату родов. Лист выписывается примерно на тридцатой неделе беременности. На его основании женщина может уйти в декретный отпуск с получением декретных выплат. Можно уйти в декрет и позднее, либо получить лист нетрудоспособности по факту родов и передать его через родственников в организацию. Более простым решением будет оформление больничного листа с конкретной датой ухода, чтобы подготовить руководство к своему положению.
Итоги
Пособие по беременности и родам положено всем женщинам, застрахованным в системе обязательного социального страхования. Рассчитывается оно на основании данных о заработке и отработанном времени за два календарных года, предшествующих страховому случаю. Расчетным путем на каждый год выводится максимум и минимум по этому пособию. С 2021 года декретные выплаты производит ФСС, а работодатель только передает ему информацию и документы, необходимые для исчисления и перечисления пособия.
Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс. Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.
Отпуск будущей мамы
Отпуск или декрет в связи с беременностью и родами, это оплачиваемый период, предоставляемый женщине для восстановления. Согласно закону, это время наступает на 30-й недели беременности, а при многоплодной с 28-й.
Период, отводимый на восстановление, делится на три категории:
- на 140 дн. – 1 ребенок, если роды прошли без осложнений;
- на 156 дн. –1 ребенок, если при родах были осложнения;
- на 194 дн. – беременность 2-мя и более плодами.
Сотрудницы, уходя в декрет получают одномоментное пособие. Датой начала отчисления выплат является оформленный в отделе бухгалтерии лист по нетрудоспособности, который подтверждает отправную точку декрета. Одномоментное начисление производится в течение 10 дней после предоставления больничного листа.
Выплаты декретных в 2021 году работающим
Во время подготовки к родам за матерью сохраняют должность, а работодатель перечисляет взносы в ПФ. Поэтому отпуск по БиР зачисляется в общий трудовой стаж.
Работающим матерям на 30-й неделе беременности выдается б/лист. Его необходимо направить работодателю. Бухгалтер рассчитает размер пособия по БиР за все время нетрудоспособности.
Сумма зависит от зарплаты, которую сотруднице начисляли на протяжении последних 2-х лет. При этом учитываются только дни, когда женщина получала полный заработок. А значит, в расчет не включают больничные, время пребывания в другом декрете и некоторые иные моменты. Но женщина может направить заявление о замене отчетного периода на предыдущие годы, если хотя бы 1 день прошлого декрета попадает в рассматриваемый промежуток времени. В результате величина выплат получится наиболее высокой.
Потом общую сумму заработка делят на количество дней в отчетном периоде. Получившуюся величину сравнивают с наименьшей и наибольшей допустимой суммой.
Если женщина официально трудится у 2-х или более работодателей, то выплаты она может получить от каждого из них. В случае усыновления младенца до 3-х месяцев пособие начисляют с этого момента и до истечения 70-ти дней. Если в семью приняли сразу несколько малышей, то данный период возрастет до 110 дней.
Процесс начисления выплат стоит рассмотреть на конкретном примере. Так, работающая женщина, которую зовут Ольга, оформила 1-й декрет на 140 дней с 24-го января текущего года. Бухгалтер будет начислять пособие следующим образом:
- Зарплата Ольги за прошедший год равна 539.000 руб., за 2021 – 530.000 руб. Это база для вычисления среднедневного заработка.
- В 2021 году она брала больничный 21 рабочий день. В 2021 году работала полностью.
- Общий доход – 1.069.000 руб.
- Отработанных дней – 710.
- Среднедневной доход – 1505 руб. 63 коп.
- Величина выплаты по БиР будет равна среднедневному доходу, умноженному на количество дней в больничном листе. В данном случае 1505,63*140 = 210.788 руб. 20 коп.
Эта сумма не больше закрепленного максимума, равного 282.106 руб. 70 коп., поэтому декретные выплаты Ольга получит в полном объеме.
Когда кончится отпуск по БиР, который продлится до 12 июня, ей необходимо заняться оформлением пособия по уходу за малышом. Для его расчета применяют специальную формулу:
1505 руб. 63 коп. (среднедневной доход)*30,4 (365 дней / 12 месяцев)*0,4 (40% от зарплаты) = 18.308 руб. 46 коп.
Полученную сумму будут начислять ей каждый месяц.
Но это еще не все. Ольга получит пособие при раннем обращении в женскую консультацию – 613 руб. 14 коп. В настоящее время сумма равна 628 руб. 47 коп. Повышение установлено с 01.02.2018 года.
Декретные выплаты в 2021 году неработающей
Если обратиться к законам, то можно увидеть, что в перечне лиц, которым положены декретные выплаты, нетрудящиеся женщины не упоминаются. Это связано с тем, что данные пособия являются своеобразной компенсацией за потерянную зарплату, которую мать могла получать, если бы не родила.
Но есть и исключения:
- Уволенные из-за ликвидации предприятия.
- Нетрудящиеся студентки – им начисляют пособие в размере стипендии. И не важно, на платной или бесплатной основе учится женщина, главное, чтобы она числилась на очной форме.
Из вышеперечисленного следует, что основной массе неработающих матерей не положены данные выплаты. Но государство не оставило без поддержки эту категорию населения, и предусмотрело для нее другие виды пособий.
Каждой беременной женщине положены определенные виды социальной помощи, не зависимо от того, работает она или нет. После рождения младенца она может получить 2 вида пособий:
- По уходу за младенцем.
- Областное пособие.
Последнюю категорию назначают в соответствии с региональными законами. Сумма зависит от того, в каком субъекте РФ проживает мать.
При появлении младенца безработная женщина может пойти 2-мя путями:
- Дальше получать средства по безработице.
- Заменить первую категорию выплат на пособие по уходу.
Следует знать, что в законе указано правило – для начисления денег необходимо, чтобы нетрудящаяся женщина была зарегистрирована там же, где и рожденный малыш.
Нуждающимся семьям, где мать официально не работает, положена помощь в виде набора продуктов для младенца с молочной кухни на протяжении 2-х лет. Если кухни рядом нет, то родители могут рассчитывать на денежное возмещение, приравненное к цене продуктов. Точная сумма зависит от регионального законодательства.
Малоимущие семьи, пребывающие за чертой бедности, могут получать денежное пособие на несовершеннолетних детей. Конкретная сумма зависит от количества малышей и местных властей. В среднем по стране оно составляет приблизительно 300 руб. на 1 малыша. Такую помощь начисляют, если среднедушевой доход меньше закрепленного в регионе прожиточного минимума (ПМ).
Если оба родителя не трудоустроены, то выплаты положены каждому. В случае если не работает только мать, то претендовать на помощь может только она. Считается, что ухаживает за детьми только не занятый член семьи.
Деньги продолжают начислять, если подросток поступил в ВУЗ или заведение профессионального образования. Мать получают выплаты, пока ребенок не закончит учиться.
Для получения государственной поддержки женщине необходимо направить заявление и требуемые бумаги в органы соцзащиты.
Пример расчета декретных исходя из МРОТ
Юрист Степанова А. С. беременна первым ребенком. Работает в организации 7 месяцев. Заработка в 2021 и 2021 годах не имела. Роды прошли без осложнений.
Условия те же, но сотрудница беременна двойней, роды прошли с осложнениями.
Сотрудница беременна одним ребенком, роды прошли без осложнений. В 2021 и 2021 годах работала по трудовому договору и имела небольшой доход:
В этом случае пособие нужно посчитать двумя способами:
Затем выбрать наибольшую величину пособия.
Так как декретные по МРОТ больше, чем пособие, рассчитанное по среднему заработку, сотрудница получит 55 831, 23 руб.
Рассчитать пособие в других ситуациях вам помогут статьи:
Порядок оформления
Порядок, в соответствии с которым происходит назначение и выплата пособия, закреплен в части 5 статьи 13 ФЗ №255 от 29 декабря 2006 года. Дополнительно этот аспект регулируется Приказом Министерства труда Российской Федерации №668н от 29 сентября 2020 года.
Декретный отпуск: понятие и нормативно-правовое регулирование его предоставления
Читать
Можно ли работать официально в декретном отпуске и как оформить досрочный выход на работу
Подробнее
Кому полагаются декретные пособия и как правильно рассчитать размер декретных выплат
Смотреть
Когда и куда обращаться
Для того чтобы получить декретные выплаты в полном объеме, важно учесть сроки, установленные для подачи документов. Обратиться к работодателю или в ФСС необходимо не позднее, чем спустя 6 календарных месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.
Пакет документов
Перечень документов, которые понадобятся для оформления выплаты, закреплен в части 6 статьи 13 ФЗ №255. В него включены:
- Заявление о назначении пособия.
- Больничный лист государственного образца или его номер, если документ был выдан в электронной форме.
- Справка о доходах за два года, предшествующие году оформления отпуска по беременности и родам (если необходимо).
- Заявление о замене лет для расчета пособия.
Прямые выплаты
Если компания не участвовала в пилотном проекте ФСС, то обязанность по выплате пособия возлагалась на работодателя. Соответственно, все необходимые документы (листок нетрудоспособности, заявление и справки о заработной плате от других работодателей) женщина должна была предоставить непосредственно в бухгалтерию предприятия. В заявлении при этом, кроме основных данных, ей требовалось указать желаемый способ выплаты пособия, а также реквизиты расчетного счета. Приказ и прочие документы для начисления и выплаты пособия не требовались. Деньги на счет сотрудницы перечислялись работодателем, который затем подавал необходимые документы в ФСС и получал соответствующую компенсацию.
С января 2021 года все компании, зарегистрированные на территории Российской Федерации, перешли на работу по принципу прямых выплат и перестали принимать участие в начислении пособий по беременности и родам.
В соответствии с ФЗ №478 от 29 декабря 2021 года обязанности страхователей по расчету и выплате пособий (в том числе и по беременности и родам) были отменены. С 1 января 2021 года их функция заключается только в передаче необходимых для оформления и расчета документов в региональные отделения ФСС.
Материнский, или семейный капитал в 2021 году. Как получить сертификат и на какую сумму рассчитывать
Читать
Как правильно произвести расчет декретного отпуска? Сроки декретного отпуска и его продолжительность
Подробнее
Кому полагаются декретные пособия и как правильно рассчитать размер декретных выплат
Смотреть
