Засчитывается ли декретный отпуск в трудовой стаж – полезная информация для молодых мам

Вопрос относится к городу Ростовская область Шолоховский район станица Базковская

Ответы:

Здравствуйте! Данный вопрос регламентируется Федеральным закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ (последняя редакция), Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 (ред. от 31.10.2016) «Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек» (Зарегистрировано в Минюсте России 11.11.2003 N 5219), Постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 г.

N 29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет». Согласно данным законодательным актам:

1. При расчете северного стажа не учитываются периоды, когда гражданин становился на учет на биржу труда и получал пособие, как уволенный по сокращению.

2. В северный стаж не входит полуторагодичный или трехгодичный отпуск по уходу за ребенком, но дородовый и послеродовый декретный отпуск учитывается для начисления пенсии женщинам.

Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)

• Штраф за несвоевременную выплату отпускных
• Что делать с неиспользованным отпуском
• Что делать, если работодатель не платит отпускные
• Через сколько после трудоустройства положен отпуск
• Учитывается ли декретный отпуск при начислении пенсии
• Учет компенсации за неиспользованный отпуск
• Увольнение в отпуске по беременности и родам

3. Не идет в зачет северного стажа, несмотря на запись в трудовой книжке, работа на неполную ставку. Если гражданин работал по трудовым договорам по неполной ставке одновременно в двух и более организациях Крайнего Севера, то эту работу можно рассматривать, как полный рабочий день, только если существуют подтвержденные документально доказательства.

Если у Вашей сестры есть северный стаж не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера и в отпуске по уходу хотя бы за одним из детей она находилась до 6 октября 1992 г., она имеет право выйти на пенсию в 50 лет.

Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан

1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам:

2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях;

6) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере.

Мнение эксперта

Поляков Пётр Борисович

Адвокат с 6-летним стажем. Специализация — гражданское право. Опыт более 3 лет в составлении договоров.

При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера;..»

Это важно знать: Перенос отпуска в связи с семейными обстоятельствами

Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком подлежат включению в стаж работы по специальности при досрочном назначении пенсии, если указанные периоды имели место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), независимо от времени обращения за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

«. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости)».

Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 21 января 2011 г. N 41-В10-22

Таким образом, исходя из приведенных выше законодательных актов, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности в соответствии со статьей 167 КЗоТ РФ до внесения изменений в данную норму закона, то есть до 6 октября 1992 г. «

Рекомендация эксперта Требуйте от пенсионного фонда письменный отказ в назначении пенсии и обжалуйте его в суде.

Входит ли декретный отпуск в северный стаж?

Рождение ребенка событие долгожданное и радостное. Каждая молодая мама стремится провести с новорожденным как можно больше времени. Следует отметить, что работающим мамам закон обеспечивает право на декретный отпуск и многие другие привилегии.

Чтобы детально ознакомиться с особенностями начисления пенсии матерям обратитесь к настоящей статье.

Трудовой стаж подразумевает под собой общий период труда, в течение которого осуществлялись взносы в пенсионный фонд.В соответствии с настоящим законодательством его принято разделять на следующие категории:

1. Специальный;
2. Общий;
3. Непрерывный;
4. Страховой.

При расчете пенсионных выплат особым интересом пользуются периоды, в течение которых не осуществлялась трудовая деятельность. К таким этапам относят:

1. Период отсутствия работы. При этом обязательным условием является регистрация в Центре занятости;
2. Период ухода за ребенком;
3. Время ухода за престарелым человеком или родственником — инвалидом;
4. Нахождение женщины в декрете. Имеются некоторые исключения;
5. Пребывание в тюрьме.
6. Командировки работника государственного управления;
7. Прохождение службы в армии или иных государственных системах;

Данные промежутки включаются в трудовой стаж работницы.

Если вы совмещали работу с учебой, то время проведенное в учебном заведении будет также засчитываться. Главным условием является официальное трудоустройство.

Трудовым законодательством утверждено право трудящихся женщин получить оплачиваемый декретный отпуск. Однако многих работниц волнуют вопросы входит ли данное время в стаж труда? Будет ли учитываться соответствующий период при начислении пенсии?

Чтобы дать ответы на вопросы следует обратиться к положениям правовых актов. В законе обозначены некоторые правила данного периода:

1. Если трудовая деятельность женщины была оформлена официально, то пенсионные выплаты осуществляются с учетом времени декрета;Декретный отпуск принято делить на отпуск по беременности и родам и по уходу за ребенком.

Как отпуск по уходу за ребенком до 1.5 и 3 лет входит в страховой и трудовой стаж для пенсии, больничного, отпуска?

13 марта 2021

Время декрета достаточно длительное — до 1.5 или 3 лет ребенка.

Важно знать, какое именно влияние окажет данный декретный период на трудовой, страховой стаж сотрудника, рассчитываемый для различных нужд.

О том, как отразится время декрета по уходу за новорожденных до достижения им трех лет на назначении и формировании будущей пенсии, на оплате в последующие периоды больничных листов и предоставлении отпусков и других льгот и пособий рассказывается в этой статье.

Пенсионная реформа РФ претерпевает постоянные изменения. Сегодня минимальный страховой стаж для назначения пенсии должен быть не менее, чем 5 лет.

Этот период в будущем планируют увеличить до 15 лет. Многих беспокоит вопрос, входит ли в него? В закреплено, что уход за ребенком входит в общий трудовой стаж для начисления пенсии.

Между тем, закон позволяет трактовать этот период именно как страховой. Основанием следует считать . В этом нормативном акте указано, что застрахованными лицами считаются все, кто работает по трудовому договору или иным законным способом обеспечивает себя работой. Так как с отпускником, сидящим дома с ребенком до 1.5 или 3 лет, трудовые отношения не прекращаются, он считается застрахованным.

Значит, этот период включается в страховой стаж для назначения пенсии.

Важно, чтобы в момент наступления декретного отпуска лицо было официально трудоустроено.

Время трудовой деятельности, предшествующего уходу в декрет с ребенком, не имеет значения. Отпуск по уходу учитывается не полностью, а лишь до момента достижения им 1.5 лет.

Суммарно этот декрет засчитывается не более, чем 4.5 лет, и только одному родителю. Последняя реформа установила расчет пенсии в баллах.

Досрочный выход на пенсию в РКС

Накопленный северный страховой календарный стаж в РКС предусматривает досрочное оформление пенсии. Необходимый возраст уменьшен на 5 лет по сравнению с другими местностями России, если страховой стаж составляет от 15 календарных лет и более.
Досрочно можно также оформить пенсию при накоплении северного стажа от 7,5 до 15 лет, но получать тогда придется социальную, а не страховую пенсию (об этом стоит знать).

Сокращение пенсионного возраста положено также лицам, которые постоянно зарегистрированы, проживают на территориях РКС или же приравненной местности, а также тем, кто приезжает работать в РКС, и имеет достаточный страховой стаж (вахтовики). Мужчины могут до срока оформлять пенсию в пятидесятилетнем возрасте, тогда как женщины это делают в сорок пять лет. Это правило актуально, если они отработали 25 и 20 лет соответственно в оленеводческих, охотничьих или рыболовецких отраслях.

Входит ли уход за детьми в северный стаж?

Валентина Вопрос задан2 мая 2021 в 21:16 Добрый вечер, у меня сестра родилась и живёт в Тюменской области Ханты — Мансийском АО.

За период уходу за новорожденным насчитываются следующие баллы: За первого – 1,8 балла. За второго – 3,6 балла. За третьего и четвертого – 5,4 балла.

У неё 4 детей. Ей исполнилось 50 лет. Она пошла в пенсионный чтобы оформить пенсию. 20 лет есть стажа. Но ей отказали, сказали, что в северный стаж по уходу за детьми не входит, а особенно 1994 — 1995 года., и поэтому теперь у тебя не хватает 2 года до необходимого стажа. Сказали ,чтоб пришла через два года.

Правы ли работники пенсионного, и почему по уходу за детьми не входит в северный стаж.

До выхода в декретные отпуска она работала и были необходимые документы.

И почему именно 19941995 года.Вопрос относится к городу Ростовская область Шолоховский район станица Базковская Светлана Опубликовано3 мая 2021 в 06:24 Опубликовано3 мая 2021 в 06:24 Здравствуйте!

Данный вопрос регламентируется Федеральным закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ (последняя редакция), Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 (ред. от 31.10.2016)

«Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек»

(Зарегистрировано в Минюсте России 11.11.2003 N 5219), Постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет».

Согласно данным законодательным актам: 1. При расчете северного стажа не учитываются периоды, когда гражданин становился на учет на биржу труда и получал пособие, как уволенный по сокращению. 2. В северный стаж не входит полуторагодичный или трехгодичный отпуск по уходу за ребенком, но дородовый и послеродовый декретный отпуск учитывается для начисления пенсии женщинам.

3. Не идет в зачет северного стажа, несмотря на запись в трудовой книжке, работа на неполную ставку.

Входит ли в северный стаж декретный отпуск до 1 5

Пунктом 7 разъяснения «О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет», утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29.11.1989 N 23/24-11, предусмотрено, что время дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности, в том числе при назначении государственных пенсий; предоставлении льгот лицам, работающим в районах крайнего севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в Карельской АССР, Коми ССР, Архангельской области; в других случаях, когда от стажа зависит получение каких либо льгот.

Так как на отпуска до 3 лет трудовые отношения с лицом не прекращаются, это время полностью включается в страховой стаж для расчета оплаты больничного листа. Поэтому при выходе из декрета на работу работодатель будет учитывать время декретного отпуска при определении процента для начисления пособия по листку нетрудоспособности.

Уход за ребенком засчитывается в страховое время, так как предполагается, что лицо находится в трудовых отношениях со страхователем. Период ухода включается в профессиональный стаж, но не для досрочного выхода на пенсию.

На ежегодный оплачиваемый отпуск данная часть декрета права не дает, а вот в страховое время для больничного входит в полном объеме. Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?

Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Многих женщин, которые уходят в отпуск по уходу за ребенком, беспокоит важный для них вопрос: входит ли в трудовой стаж декретный отпуск? Что вполне понятно – ведь от этого зависит их будущая пенсия.

Рекомендуем прочесть: Претензия работодателю о невыплате заработной платы образец 2021

Рассмотрим ситуацию более подробно. Российское законодательство не содержит понятия «декретный отпуск».

Оно было актуально

Северные льготы и надбавки

Приобретенный северный стаж дает работникам возможность получения дополнительных социальных гарантий, поощрений, льгот и надбавок при оформлении будущей пенсии.
Немаловажной является возможность досрочного оформления пенсии – возрастная льгота

.

Согласно законодательной базе минимальный северный накопленный стаж должен составлять 15 лет работ в климатических особенностях Севера или же приравненных местностей – 20 лет. Однако, уже от 7,5 лет стажа у граждан появляется возможность досрочно выходить на пенсию.

Каждый дополнительный год стажа свыше 7,5 лет снижает пенсионный возраст на четыре месяца.

Так, например, мужчина при стаже 9 лет пойдет оформлять пенсию в 57 лет, имея стаж 12 лет — в 56, с 15-ти летним стажем – в 55 лет досрочно выйдет на пенсию.

Двойная возрастная льгота предоставляется слабозащищенной социальной группе населения, а также работникам опасного и вредного производства.

Для получения всех льгот и надбавок необходимо руководствоваться нормативно-правовыми документами и законодательной базой, действующей на момент наступления пенсионного возраста или права досрочно выходить на пенсию в связи с достижением установленного законодательством страхового стажа и возраста с учетом возрастных льгот, в том числе руководствуясь перечнем указов, законов и постановлений.

Дополнительной социальной льготой при накапливании стажа по специальности на территориях КС, а также приравненных районов является не только возрастная льгота, но и увеличенная пенсия.

Декретный отпуск на северный стаж

1. Входит ли декретный отпуск в северный стаж. В декретном отпуске находилась на севере.
2. Вжодит ли декретный отпуск в северный стаж проживала на сахалине ребенок 1986 гр.
3. Входит ли больничный лист и декретный отпуск в северный стаж, работала на Курилах.

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Входит ли больничный лист и декретный отпуск в северный стаж, работала на Курилах.

Юрист Малых А.А., 138149 ответов, 49284 отзывa, на сайте с 29.12.2001 1.1.

Больничный — да, декретный — нет. Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516) 5. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

2. Вжодит ли декретный отпуск в северный стаж проживала на сахалине ребенок 1986 гр.

Юрист Хохрякова Л.В., 73656 ответов, 28987 отзывов, на сайте с 06.07.2015 2.1.

Вам уже ответили-входит до 1992г. 3. Входит ли декретный отпуск в северный стаж.

В декретном отпуске находилась на севере. Адвокат Квактун Р.Н., 17534 ответa, 6139 отзывов, на сайте с 22.07.2011 3.1. Наталья,добрый день! Право на получение северной пенсии имеют лица, отработавшие в районах Крайнего Севера 15 и более лет (календарно).

Сохраняется ли северная пенсия при смене места жительства

Как мы уже сообщали выше, северная пенсия включает три составляющих:

• фиксированная;
• страховая;
• районный коэффициент.

Пенсия жителей КС и приравненных к нему территорий включает все три вида выплат. При переезде людей в другой регион северный районный коэффициент начисляться не будет, так как он актуален исключительно для местного населения Северных регионов страны.
Размер надбавок к пенсии будет привязан к месту проживания пенсионера и будет уменьшаться или увеличиваться на районный коэффициент по месту жительства. Подробнее о связи коэффициента с местом проживания смотрите в видео «Новые правила начисления северной надбавки».
Социальная защищенность людей пожилого возраста и тех, кто долгое время работал в особых климатических условиях, очень важна. Как видим, рабочие Севера могут рассчитывать за свою работу на досрочное оформление пенсии и на хорошую надбавку в виде страховой пенсии и районного коэффициента. Все это мотивирует людей работать и проживать на Севере, невзирая на климатические особенности.

Входит ли декретный отпуск в северный трудовой стаж для начисления пенсии

1. 140 дней, если случай стандартный. То есть если женщина родила одного малыша. При этом отпуск предусматривает 70 дней отдыха до рождения ребёнка и 70 — после его появления на свет. Исключение для сложных родов — 156 дней.
2. 194 дня, если женщина родила более одного малыша.

Рождение ребенка – важнейшее событие в жизни каждой женщины.

Если вам посчастливилось забеременеть, наверняка у вас возникает много вопросов, связанных с трудоустройством. В частности, одной из самых животрепещущих является тема о том, входит ли декретный отпуск в трудовой стаж. На этот счет существует много точек зрения.

Какова позиция действующего трудового законодательства? Попробуем разобраться.Трудовым стажем является период трудовой деятельности индивидуального человека. Сюда включаются, и некоторые промежутки времени, которые он не работал.

Но законодательством предусмотрен их зачёт в общий стаж работы. Само понятие определено 173 ФЗ «О трудовых пенсиях».

Он подробно описывает, что трудовой стаж включает ряд разновидностей:Матери, рожавшие и воспитывающие детишек, часто любопытствуют, входит ли декретный отпуск в трудовой стаж. А также, присутствует ли смысл оставлять малыша и идти трудиться раньше, с целью заработать хорошую пенсию.

Обсудим подробно эту тему в текущей статье.Входит ли декретный отпуск в стаж – вопрос, который волнует будущих мамочек, официально трудоустроенных на предприятии. Некоторые работающие женщины, не разобравшись в ситуации, стараются как можно позже уйти в декрет и как можно раньше приступить к работе после рождения малыша. Они считают, что тем самым увеличивают свой период учетной трудовой деятельности.

1. Декретный отпуск по беременности и родам учитывается в трудовом стаже, а точнее, зачисляется во все три его вида. Он относится к общему трудовому стажу, учитывается при начислении пенсионного пособия (страховой) и при предоставлении льготной пенсии (специальный);
2. Отсутствие на работе по причине ухода за малышом до 1,5 лет учитывается в страховом, а также общем трудовом стажах.

Входит ли в северный стаж декретный отпуск

Содержание: Входит ли в стаж декретный отпуск по северным льготам.

С 1993 года по 1994 год, когда человек проживал ы Железногорске, Иркутской области Период отпуска по уходу за ребенком до 1, 5 лет или до 3 лет в северный стаж не входит.

Такие изменения вступили в силу с 2002 года, в общий трудовой стаж тем не менее это время засчитывается.нет не входит Для досрочного назначения трудовой пенсии по старости за работу на Крайнем Севере в «северный» стаж входит отпуск по уходу за ребенком до достижения им 1, 5 лет, если он имел место до 6 октября 1992 года.

нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение. Добрый вечер, у меня сестра родилась и живёт в Тюменской области Ханты — Мансийском АО.

У неё 4 детей. Ей исполнилось 50 лет.

Она пошла в пенсионный чтобы оформить пенсию. 20 лет есть стажа. Но ей отказали, сказали, что в северный стаж по уходу за детьми не входит, а особенно 1994 — 1995 года., и поэтому теперь у тебя не хватает 2 года до необходимого стажа.

Сказали ,чтоб пришла через два года. Правы ли работники пенсионного, и почему по уходу за детьми не входит в северный стаж.

До выхода в декретные отпуска она работала и были необходимые документы.

И почему именно 19941995 года. Вопрос относится к городу Ростовская область Шолоховский район станица Базковская Здравствуйте! Данный вопрос регламентируется Федеральным закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ (последняя редакция), Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69 (ред.

от 31.10.2016)

«Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек»

(Зарегистрировано в Минюсте России 11.11.2003 N 5219), Постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29

«Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР»

право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет».

Пенсии на Крайнем Севере.Какие районы к нему относятся

К регионам Крайнего Севера относятся:

• Районы с самобытной культурой северных народов: республика Коми, ЯНАО, ХМАО, республика Саха(Якутия), Тыва, Чукотский Автономный Округ.
• Районы с неблагоприятными условиями труда: Магаданская область, Камчатка, Сахалин, Красноярский Край.
• Районы за полярным кругом: Мурманская область, республика Карелия.

Приравниваются к условиям Крайнего Севера (а значит, предлагающие льготы этих регионов):

• Удалённые от центральной России регионы: Иркутская, Амурская и Читинская области, Приморье, Хабаровский Край, Томская область, Алтай.
• Районы, близкие по расположению к Крайнему Северу: Бурятия, Пермский Край, Тюменская область.

Все эти регионы отличаются особенными условиями труда из-за:

• Суровых погодных условий;
• Разницы во времени со столицей;
• Наличия полярных ночей;
• Трудных работ (во многих регионах это добыча сырья и обеспечение добытчиков нормальными условиями жизни).

Тех, кто трудится на благо государства в этих районах, занят на смежных специальностях (обеспечение связи, продуктов питания, одежды и других благ), называют «северянами» и благодарят привилегиями по пенсиям.

Северный стаж декретные

1. Входит ли больничный лист и декретный отпуск в северный стаж, работала на Курилах.
2. Вжодит ли декретный отпуск в северный стаж проживала на сахалине ребенок 1986 гр.
3. Входят ли декретные в северный стаж?
4. Входит ли в северный стаж декретный отпуск по уходу за ребёнком?
5. Почему не входит декретный отпуск в северный стаж.
6. Входит ли декретный отпуск в северный стаж.
7. В северный стаж войдет период декретного отпуска с ноября 1990 г.
   по февраль 1993 г.

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. В северный стаж войдет период декретного отпуска с ноября 1990 г. по февраль 1993 г. Юрист Меркульева Е.

А., 422 ответa, 249 отзывов, на сайте с 15.01.2021 1.1.

У женщин в трудовой стаж записываются полтора года отпуска по уходу за ребенком.

Если рождаются последующие — выход в декрет засчитывается за каждого отдельного.

Расчет пенсионных баллов исходит из рабочего стажа и размеров официальной части выплаты на работе: чем больше времени человек уделил работе и чем крупнее размер белой заработной платы, тем больше баллов накопит работник к своему выходу на пенсию. Если даже после наступления пенсионного возраста человек продолжает работать, они начисляются с доплатой.

Существует ряд обстоятельств, при которых гражданин может получить баллы, не работая: 1 год службы в армии даст 1,8 баллов, уход за инвалидом I группы даст 1,8 баллов, уход за первым ребенком или человеком старше 80 тоже даст 1,8 баллов, за год ухода за вторым ребенком женщина в декрете получит 3,6 баллов, за третьим и последующими — 5,4 балла. Юрист Петров А. А., 3450 ответов, 1265 отзывов, на сайте с 18.03.2021 1.2.

Здравствуйте! Уточните ваш вопрос. 2. Входят ли декретные в северный стаж? Юрист Калашников В.В., 188397 ответов, 61533 отзывa, на сайте с 20.09.2013 2.1.

Порядок оформления северной пенсии, необходимые документы

Для правильного оформления северной пенсии понадобится собрать ряд документов, которые будут прямо влиять на размеры выплат:

• паспорт;
• трудовая книжка;
• трудовые договора, указывающие на наличие северного стажа;
• документальное подтверждение наличия иждивенцев;
• для женщин необходимы свидетельства, подтверждающие изменение фамилии;
• справка о регистрации по месту действительного проживания.

Начисление северной пенсии носит заявительный характер, поэтому по достижении необходимого возраста и получении необходимого стажа, согласно действующей законодательной базе, необходимо обратиться с заявлением в отделение ПФ по месту жительства. Сделать это можно за месяц до наступления пенсионного возраста. Ответ на поданное заявление придет в течение 1 месяца.
заявление о назначении пенсии в формате .docx (Word)

Входит Ли Декретный Отпуск В Северный Трудовой Стаж

/ / Тут нужно смотреть когда был отпуск теперь с 1992 года его не включают в льготный стаж -В соответствии с разъяснениями, содержащимися в п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 N 30

«О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»

, при разрешении споров, возникших с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 06.10.1992 (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 N 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости.Согласно п.

7 совместного Постановления Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 29 ноября 1989 года N 375/24-11, действовавшего в период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком, время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. Во всех случаях исчисления общего, непрерывного стажа работы и стажа работы по специальности время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет учитывается в том же порядке, как работа, в период которой предоставлены указанные отпуска.Женщина уходит в декрет по заявлению и на основании больничного листа, который ей выдаётся в медицинском учреждении в положенное время.

Так как женщина застрахована в системе медицинского страхования, то больничный лист ей оплачивается.

Входит ли период ухода за ребенком в северный стаж?

Я пенсионерка.

Когда я выходила на пенсию у меня был стаж 17 лет.

Для получения пенсии этого было достаточно,так как у меня трое детей.

После этого я отработала еще три года.

Сейчас стаж 20 лет. Но мне отказывают в перерасчете пенсии.Объясняют что у меня для Северной пенсии не хватает стажа,потому что Уход за детьми не входит в Северный стаж.По нормам ранее действовавшего Закона,период нахождения в отпуске по уходу за ребенком включался в специальный Северный стаж,для работников в местностях приравненных к районам Крайнего Севера,до вступления в силу Закона от 25.09.1992 г. Как сейчас действует этот закон и входит ли период ухода за ребенком в Северный стаж,если этот период(уход за ребенком до 1.5 лет) был до принятия изменений,то есть до 1992 года.

Дети 1981,1983 и 1984 года рождения. 29 Апреля 2021, 10:44, вопрос №1982563 Наталья Николаевна, г. Архангельск Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 203 ответа 53 отзыва Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Москва Бесплатная оценка вашей ситуации Здравствуйте Наталья Николаевна!Пенсионный фонд не прав, Вам нужно подавать в судДо введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-1

«О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР»

статья 167 Кодекса законов о труде РСФСР предусматривала включение в специальный трудовой стаж периодов нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком.

С принятием указанного Закона, вступившего в законную силу 06 октября 1992 года, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в специальный трудовой стаж.Однако, В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года N 677

«Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей»

с 1 декабря 1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет.

Входит ли в северный стаж отпуск по уходу

1. Входит ли в северный стаж декретный отпуск по уходу за ребёнком?
2. Входит ли отпуск по уходу за ребенком-инвалидом до 3-х лет в северный стаж?
3. Входит ли отпуск по уходу за ребенком в северный стаж?

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Входит ли в северный стаж декретный отпуск по уходу за ребёнком? Юрист Шакиров А. А., 36929 ответов, 15596 отзывов, на сайте с 03.12.2015 1.1.

Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет включается в страховой стаж для назначения пенсии, но не входит в льготный стаж. Удачи вам. Юрист Кугейко А.С., 86702 ответa, 38677 отзывов, на сайте с 05.12.2011 1.2. • Здравствуйте, отпуска по уходу за детьми не включается в льготный стаж после 06 октября 1992 года, до—включается.

Желаю Вам удачи и всех благ! Юрист Березин Д.А., 743 ответa, 320 отзывов, на сайте с 13.09.2012 1.3. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (ч.

1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Под иной деятельностью, следует понимать общественно полезную деятельность, в том числе нахождение в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет.

2. Входит ли отпуск по уходу за ребенком в северный стаж? Адвокат Акимова А.Г., 14610 ответов, 6795 отзывов, на сайте с 22.07.2016 2.1. Добрый вечер. Нет, в Северный стаж не входит.

В общий стаж входит данный период. В Северный стаж входят периоды работы на полный рабочий день.

Юрист Дмитрикова Л. В., 8191 ответ, 4403 отзывa, на сайте с 02.12.2016 2.2.

ТК РФ, Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости). Всего хорошего.