В разводе или разведена: как правильно писать в резюме и других документах

В процессе поиска работы и трудоустройства девушкам и женщинам приходится сообщать потенциальным или состоявшимся работодателям некие сведения о своей персоне.

Резюме соискателя работы и анкета отдела кадров обычно содержат персональные данные, сведения об образовании и профессиональных навыках, информацию о стаже и прежних местах работы и данные о семейном положении составительницы.

Именно последний пункт зачастую и вызывает затруднения у представительниц прекрасного пола, которые не знают, как правильно классифицируется их актуальное местоположение в царстве Гименея.

Если брак потерпел крушение, то как следует писать в анкетах и резюме – не замужем или разведена? И стоит ли быть полностью честной в этом вопросе перед будущим работодателем?

Плюсы и минусы

Незарегистрированные отношения семейных пар влекут за собой как положительные, так и негативные моменты.
К положительным относится отсутствие каких-либо обязанностей по отношению друг к другу, характерных при заключении брака в ЗАГСе.

Однако, и права в таких союзах не определены. Например, при рождении ребенка в такой семье не предусматривается автоматического установления отцовства гражданского мужа, поэтому для признания отца как такового потребуются дополнительные действия, а это, безусловно, минус.

Более того, данный аспект имеет место быть и в вопросах совместного имущества. Довольно часто к основному преимуществу неофициального союза семейные пары относят развод в гражданском браке, ведь он не требует каких-либо действий со стороны членов семьи.

Важно понимать, что при разрыве гражданских отношений каждый отдельный член тандема может столкнуться с немалым количеством вопросов, на решение которых потребуется затратить временные, финансовые и моральные ресурсы.

Семейное положение не только юридический статус

Как мы убедились, в юриспруденции важно семейное положение, виды которого вам уже известны. Но на самом деле психологи выделяют другие типы семейного положения, которые не зависят от штампа в паспорте:

• Идеальный брак в понимании специалистов в области отношений – это брак, в котором супруги и радости, и горести делят поровну. Ответственность за совместную жизнь не перекладывается на одного из партнеров, поэтому сосуществование становится комфортным и приятным обоим.
• На сегодняшний день часто встречается такой тип семейного положения, при котором один из партнеров зависим от другого. При этом психологи отмечают, что сейчас женщины более склонны принимать бразды правления в свои руки, нежели представители сильной половины человечества.
• Брак, где супруги постоянно «бодаются», выясняя, кто в доме хозяин. На этой почве постоянно возникают ссоры, которые не дают партнерам счастья насладиться обществом друг друга.
• Также часто встречаются семьи, где муж и жена слишком стараются сохранить независимость друг друга. Каждый из них может жить своими интересами, причем партнеры редко интересуются делами своей половинки. В итоге такой союз рано или поздно рушится.

Как мы видим, с психологической точки зрения семейное положение также может быть разным.

В разводе или разведена: как правильно

В разводе это

Словарь русских синонимов .

Словарь синонимов ASIS. В.Н. Тришин . 2013 .

Родными считается, а с женою в разводе живет. — Родными (Своими) считается, а с женою в разводе живет.

См. СЕМЬЯ РОДНЯ … В.И. Даль. Пословицы русского народа

быть в разводе — О разведённых мужчине или женщине … Словарь многих выражений

Хрущёв, Сергей Никитич — В Википедии есть статьи о других людях с фамилией Хрущёв. Сергей Никитич Хрущёв … Википедия

Секс в большом городе (телесериал) — У этого термина существуют и другие значения, см. Секс в большом городе. Секс в большом городе Sex The City … Википедия

Золотарёв, Борис Николаевич — Борис Николаевич Золотарев 2 й Губернатор Эвенскийского АО 22 апреля 2001 31 декабря 2006 … Википедия

Пинчук В. — Виктор Михайлович Пинчук Пінчук Віктор Михайлович Дата рождения: 14 декабря 1960 Место рождения: Киев … Википедия

Пинчук В.

М. — Виктор Михайлович Пинчук Пінчук Віктор Михайлович Дата рождения: 14 декабря 1960 Место рождения: Киев … Википедия

Попытка угона самолёта Ту-134 в ноябре 1983 года — Попытка угона самолёта «Ту 134» в ноябре 1983 года Цель атаки Самолёт Ту 134, побег из СССР Дата 18 19 ноября 1983 года Способ атаки Угон самолёта Оружие пистолеты, боевые гранаты, холодное оружие Погибшие 7 (включая 2 террористов) … Википедия

Как написать резюме и что нужно указать в резюме

Сначала ряд советов общего плана:

Май 1999-апрель 2001 ООО «Хронос», оптовая и розничная продажа часов.

Город не указан

Согласен с коллегой, написавшим ответ выше — вы можете указывать ваше семейное положение в данной ситуации так, как считаете приемлемым для себя.

К тому же русский язык достаточно богат, чтобы выразить одну и ту же мысль по-разному.

Если у вас остаются какие-то сомнения, почему бы не воспользоваться, например, формулировкой «не состою в браке».

Но тем не менее некогда еврей мог принудить свою жену к разводу.

Обратите внимание

Только в X в. раби Гершом постановил, что с женой нельзя развестись против ее воли. Поэтому сегодня развод основывается на согласии обеих сторон. Достаточным поводом для развода считается несовместимость супругов.

Слова Торы «то пусть напишет ей разводное письмо» в еврейском праве интерпретируются буквально.

Документ о разводе, именуемый «гет», должен быть написан или мужем, или его представителем.

Пережив однажды развод, к выбору партнера (читай – потенциального второго мужа) начинаешь подходить осознанно.

Женщина, состоящая в гражданском браке, тоже не является лакомым кусочком для работодателя – нежелание юридически оформлять отношения может свидетельствовать о нестабильности и в работе.

Таким образом, идеальным кандидатом является разведенная или семейная женщина с взрослым ребенком.

Раз уж мы выяснили, что юридическое оформление отношений важно, то стоит помнить о соблюдении всех формальностей

Как правило, на просмотр резюме затрачивается не более 2-3 минут.

От того, насколько хорошо написано резюме, будет зависеть, пригласят Вас на собеседование или отложат в стопку бесперспективных.

можно ли без него писать заявлние и разведут ли?

слышала что разводят только через месяц после заявления о расторжении, тогда получиться что после родов, в этом случае как быть тогда уже будет малолетний ребенок и придется через суд? подскажите пожалуйста как это все сделать? Если предательство было ДО свадьбы, вас разведут без его желания.

Как правильней будет сказать: в разводе или разведен?

Можно сказать «Я разведён». Это означает что вы в настоящее время в браке не состоите.

А если «С Ларисой я разведён», то доподлинно известна лишь эта информация, а заключили ли вы другой брак или нет — вопрос открыт.

Фраза же «Я разведён» без дополнений, не такая информативная и категорическая, как «Я в разводе».

Важно

А «Я разведён с Ларисой» имеет право на существование, но, так сказать, «с пометой» — разг.

Однако вполне литературна фраза: в такой конструкции — «Я сегодня разведён с Ларисой».

Если вы стараетесь использовать богатство русского языка так полно, как он позволяет, то на такие нюансы желательно обращать внимание. RPI.su — самая большая русскоязычная база вопросов и ответов

RPI.su — самая большая русскоязычная база вопросов и ответов.

«В разводе» и «разведена» — выбор правильного написания

Для женщин нередки ситуации, где им приходится указывать статус, отмечая, что они имеют опыт семейной жизни, но в данный момент после расторжения брачного союза находятся в свободных отношениях.

Для обозначения этого семейного положения применяются термины «в разводе» и «разведена». Какой из них верный?

С нашей точки зрения наиболее адекватным вариантом написания будет «разведена», поскольку такое прочтение выражает законченность процесса.

Вариант «в разводе» предполагает незаконченность процедуры развода и воспринимается хуже.

Таким образом, на вопрос о том, как правильно писать в документах: «разведена» или «в разводе» мы рекомендуем первый вариант.

Похожие статьи:

• Как оформить соглашение о детях при разводе?
• Как правильно оформить развод?
• Как развестись, если есть ребёнок до 1 года?
• Как развестись с мужем без его согласия?
• В каком ЗАГСе можно развестись?

• Предыдущая записьВозможен ли развод при беременности?
• Следующая записьКак правильно подать на развод?

Комментарии к статье ««В разводе» или «разведена» — как правильно пишется?»

Никто ничего не написал пока. Будтье первым!

Семейное положение (виды)

Семейное положение – это пункт, который интересует работодателей и окружающих вас людей. Даже при регистрации на некоторых сайтах нужно указывать, замужем/женаты ли вы. Часто при заполнении резюме необходимо сообщать свое семейное положение.

Виды этого пункта бывают разными для представителей слабой и сильной половины человечества. Поэтому многие люди теряются при составлении резюме, ведь любая ошибка может стоить желаемой должности.

Оно может понадобиться Вам срочно, а в спешке обдумывать и оценивать свои достоинства невероятно сложно.

Совет

Кроме того, для каждого нового места работы желательно составлять отдельное резюме, правильно расставляя акценты именно на тех навыках и знаниях, которые требуются для этой позиции. К тому же русский язык достаточно богат, чтобы выразить одну и ту же мысль по-разному.

Если у вас остаются какие-то сомнения, почему бы не воспользоваться, например, формулировкой «не состою в браке». Но тем не менее некогда еврей мог принудить свою жену к разводу.

ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: Отмена алиментов в судебном порядке

Как правильней будет сказать: в разводе или разведен?

Сами по себе оба варианта абсолютно правильны, но есть нюансы с употреблением этих выражений в предложении.

Можно сказать «Я разведён». Это означает что вы в настоящее время в браке не состоите. А если «С Ларисой я разведён», то доподлинно известна лишь эта информация, а заключили ли вы другой брак или нет — вопрос открыт.

Фраза же «Я разведён» без дополнений, не такая информативная и категорическая, как «Я в разводе».

Правильно написаное резюме — первый шаг на пути поиска работы.

Обратите внимание

Это первый, а иногда единственный, взгляд работодателя или кадрового агентства на Вас, причем, Вашими же глазами. Ваш единственный шанс преуспеть в тот момент, когда его читают в первый раз.

Как правило, на просмотр резюме затрачивается не более 2-3 минут.

При наличии такого маленького ребенка, либо несогласии одного из супругов с расторжением брака дается срок на примирение 2 месяца.

Svetlana67, это в идеале, меня разводили полгода, при подаче заявления моему ребенку было примерно столько, мой БМ не ходил на заседание, была проблема доказать, что он знает так как он повестки подписывать не хотел, на почту за повесткой не приходил, а без того чтобы у них были на руках доказательства, что он в курсе, они дело не рассматривают, помогло что почтальон нас знал и я попросила, чтобы он пришел как раз тогда когда тот был дома, и повезло что он тока пришел с магазина, и был так сказать на пороге и подписал письмо заказное.

Оформляем резюме: что писать в семейном положении «не замужем» или «разведена»?

Соискатели путаются, что писать в графе семейного положения при разводе или наличии детей. Я отвечу на эти вопросы и расскажу, как правильно написать свой статус в анкете резюме при трудоустройстве, и не только.

Информация о семье помогает работодателю оценить серьезность кандидата. В зависимости от должности, наличие или отсутствие семьи – кадровики могут воспринимать такими стереотипами:

Юридически выделяют четыре варианта указания семейного статуса:

1. Не замужем, не женат: ранее не находился в законных брачных отношениях.
2. Замужем, женат: связан узами брака и статус подтверждён документально.
3. Разведён, разведена: имел зарегистрированный брак, но официально расторг его и оформленных отношений сейчас нет.
4. Вдова, вдовец: ранее находился в браке, но вторая половина скончалась.

Но работодатель учитывает две разновидности семейного положения – это брак и наличие детей.

Брак делится на две категории, в анкете пишется:

• Замужем, женат.
• Не замужем, не женат (холост).

В приоритете не заострять внимание начальника на своем статусе. По статистике мужская половина больше отдается работе, независимо от наличия семьи. В графе следует писать просто.

“Холост” или “Не женат” – слова синонимы, можно писать и так, и так. Но если разделить понятия, то молодые соискатели до 30 лет – чаще указывают “холост”. Люди старше тридцати – “не женат”

Не женат / холост

Положение “Женат” подразумевает вопросы о детях у работодателя, поэтому можно сразу обозначить их отсутствие.

Женат (детей нет)

Как пишется слово не-замужем слитно или раздельно?

СлитноРаздельно

Ответ: частицу «не» в слове «не замужем» нужно писать раздельно.

Женщины пишут статус, как и мужчины. Но часто дети остаются с матерью, независимо от брака – правильно указывать это сразу.

Замужем / не замужем (детей нет)

Нет понятия холостая девушка, пишите только “Замужем” или “Не замужем”.

Дети для работодателя – большая головная боль. Это больничные, уходы “пораньше с работы”, утренники и родительские собрания, работника сложнее уволить, снизить заработную плату или назначить штрафные санкции. С другой стороны – человек с детьми является надежным работником, ценящим свою должность.

При наличии ребенка, нужно дать работодателю понять, что вы относитесь к ценным кадрам и дети не отвлекают от работы. Указать это можно такими способами:

• Есть ребенок, находится на поручении у родственников.
• Есть взрослый сын.
• Есть самостоятельная дочь.
• Есть дети, воспитывает супруг.

Расписывайте графу, если вакансия подразумевает командировки или длительное отсутствие дома. Когда начальник думает, что маленькие дети мешают работе – убедить его в обратном.

Дети бывают полезны для вакансий воспитательниц, нянь и подобных, где приходится с ними работать. В остальных случаях пишите коротко: “детей нет” или “есть дети”, лучше привлечь внимание к графе опыта или образования.

Иногда люди сообщают в резюме, что помолвлены, разведены или овдовели. Начальнику не нужно знать – помолвлен ли претендент, в кого он влюблен, с кем проводит время и прочие подробности из личной жизни работника!

Пишите только так, как указано в примерах. Если начальник захочет уточнить информацию, он позвонит и спросит, либо сможете больше рассказать о себе на собеседовании.

Гражданский брак — не считается официальным браком и говорить о нем нет необходимости.

Для кадровика человек, который не желает юридически оформлять брак – считается ненадёжным и нестабильным.

Это стандартная графа в бланке резюме. В 90% случаев придется заполнять ее, хотите вы или нет. Но когда рекрутёра не интересует семейное положение кандидата, то и указывать его не требуется.

Начальнику важнее знать, сможет ли человек выполнять поставленные задачи, чем копаться в его личной жизни. Поэтому, развернуто опишите опыт, навыки и правильные увлечения в резюме.

Что важно для работодателя

Тут также все достаточно понятно – такие сотрудники легче соглашаются на внеурочную работу, могут без проблем отправляться в длительные командировки.

Еще одна уловка при уточнении статуса от работодателей касается молодых девушек. Если она не замужем, то у нее больше шансов получить работу.

Если замужем и нет детей, то она рискованный сотрудник, так как может уйти в декрет в любой момент, а работодатель будет иметь перед ней социальные обязательства.

А также неохотно принимают на ту или иную должность маму с маленьким ребенком или когда деток двое и больше. Конечно, по закону отказать в приеме на работу по такой причине не могут, но будет повод поискать другую причину.

В принципе тот же момент интересует и сотрудников консульства при оформлении виз. Многие соотечественники, получая туристическую визу, остаются в другой стране работать, конечно, нелегально.

Не совершайте эти ошибки при заполнении семейного положения в анкете

Ежедневно каждый человек заполняет много самых разнообразных анкет: для трудоустройства, на получение визы, при выезде за пределы страны и многие другие.

Семейное положение в анкете – это один из ключевых пунктов, который есть в любом подобном документе.

И тут возникают определенные сложности: как правильно описать свой статус, насколько его детализировать, если нет вариантов ответа и т. д.

Значение семейного статуса

Статус указывают в резюме, анкете на вакантную должность, при заполнении документов на визу. Такие данные просят внести как мужчин, так и женщин, более того, нужно детализовать наличие и количество детей. Но многие люди, вообще, не понимают, зачем такие данные нужны тому же работодателю.

Поясняется все это просто – незамужняя/неженатый не так надежны в плане стабильности работы. Они легки на подъем, что-то не по их, заявление на стол и уволились. Что касается людей семейных, то они имеют обязательства перед супругой/супругом, детьми и просто так сорваться с места и уволиться не имеют морального права.

Обратите внимание! Компании, которые находятся в начале своего пути развития, часто ищут именно неженатых. Тут также все достаточно понятно – такие сотрудники легче соглашаются на внеурочную работу, могут без проблем отправляться в длительные командировки.

Еще одна уловка при уточнении статуса от работодателей касается молодых девушек. Если она не замужем, то у нее больше шансов получить работу.

Если замужем и нет детей, то она рискованный сотрудник, так как может уйти в декрет в любой момент, а работодатель будет иметь перед ней социальные обязательства.

А также неохотно принимают на ту или иную должность маму с маленьким ребенком или когда деток двое и больше. Конечно, по закону отказать в приеме на работу по такой причине не могут, но будет повод поискать другую причину.

В принципе тот же момент интересует и сотрудников консульства при оформлении виз. Многие соотечественники, получая туристическую визу, остаются в другой стране работать, конечно, нелегально. Если их дома ждет жена и дети, такое менее вероятно.

Причин, почему в той или иной анкете указана графа о семейном положении много. Вместе с тем возникает вопрос: как же правильно внести свой статус. Что у мужчин, что у женщин с этим возникают проблемы.

Семейное положение в анкете: какое может быть

Обратимся к чисто юридической стороне вопроса, для разъяснения и понимания статусов. Они бывают:

Важно! Во многих анкетах нет вариантов ответа просто графа для внесения данных. Оптимально указывать реальный статус из первых трех вариантов.

Семейное положение: мужчина

Для правильной формулировки ответа на рассматриваемый пункт анкеты именно мужчинам надо учесть следующее:

• не женат – супруги нет или еще не было. В этом случае иногда указывают холост. На самом деле значение и первого и второго понятия равнозначно, с юридической точки зрения. Но если взглянуть на значение слова «холост», то подразумевается, что мужчина не может иметь детей. Хотя с такой позиции термин рассматривают редко.
• разведен – произошло официальное расторжение брака;
• вдовец – значит, что в браке состоял, но супруга умерла.

Что писать в анкете женщине?

Женщинам можно заполнять рассматриваемое поле анкеты одним из таких обозначений:

• не замужем;
• замужем;
• вдова.

Подробно расписывать еще раз не будем.

Важно! Хотя подобная строка и предусмотрена во многих анкетах, обязательно вносить туда данные не нужно, если человек считает, что так будет правильно.

Так что же указывать?

На самом деле каждый человек сам решает, какой объем информации указывать в той или иной анкете. Так, при заполнении документа на Шенгенскую визу есть обязательные для заполнения поля и те, что можно упустить. Однако, если данные будут не полными, документ просто не примут к рассмотрению.

Работодатели в России могут воспринять прочерк или отсутствие данные в строке о семейном положении, как желание что-либо скрыть, умолчать. Особенно, если кандидату уже за 30.

Основное правило: при заполнении писать реальные, правдивые данные, которые можно проверить или подтвердить документами. Если замужем, должно быть, свидетельство о браке. Когда же такой статус указывает соискатель, но подтвердить факт не может, менеджер по персоналу скорее всего его кандидатуру отклонит.

Вывод

Анкеты каждый из нас заполняет постоянно. Внимательное отношение к их заполнению – это возможность получить работу, визу для выезда за границу, зарегистрироваться на сайте и т.д. Значение семейного положения на самом деле значительно больше, нежели мы себе представляем.

Источник: https://StranaZakonov.com/dokumenty/ne-sovershajte-eti-oshibki-pri-zapolnenii-semejnogo-polozheniya-v-ankete

Заполнение разделов формы

Документ заполняется на основе нескольких разделов, которые очень значимы для работодателя. Каждый из них расписан ниже.

Перед тем как начать разбирать разделы, стоит сказать о том, что у вас должен быть образец по заполнению, с ним будет намного легче разобраться в информации:

гражданство. Заполнять заявление начните с графы «Гражданство». Здесь всего 4 возможных варианта, каждому из которых соответствует своя цифра. Вы можете быть гражданином РФ (1), к этому может быть добавлено еще одно гражданство (2). Также вы можете не иметь гражданства (4) или быть гражданином другой страны (3);

знание языков

Здесь важно учесть, что графа должна быть заполнена двумя кодами, первый означает язык, а второй — степень владения. Код владения от 1 и до 3, то есть если вы свободно говорите, выбирайте 3, если только со словарем — 1;

образование

Образование в карточке кодируется сложнее всего. Здесь такие коды как 02, 11, 18, то есть они не располагаются по порядку, поэтому стоит отдельно изучить эту тему, чтобы правильно заполнить форму. Она довольно обширная;

состояние в браке. О данной графе уже было сказано многое, выше вы сможете найти коды и их обозначения, чтобы грамотно заполнить заявление. И помните, что женитьба здесь имеет значение;

воинский учет.

Сведения о воинском учете должны быть полными. Не пропускайте этот этап. Вам придется заполнить несколько пунктов в графе по данной теме. Начните с воинского звания.

Для начала уточните его правильное написание, чтобы не ошибиться. Далее заполните «Состав (профиль)». Не забудьте про кодовое обозначение, которое должно быть полным (это может быть 6 цифр или 6 цифр + буква).

Следующие три пункта не менее важные, не упустите их:

• местный комиссариат — его наименование, и где он находится;
• состоит ли на воинском учёте;
• отметка о том, что с воинского учёта снят.

После того как вы заполнили графу «Воинский учет», вы должны подписать документ и поставить дату, подпись должен поставить и работник службы кадров. Также сотрудник указывает свою должность и наименование службы.

Не забудьте, что должна быть указана расшифровка подписи, не только ваша, но и работника службы, в которой проходило заполнение документа.

Написать закодированную информацию несложно, если вы хорошо себя знаете и помните наименование военных организаций, учебного заведения, в котором обучались и так далее. Также помните, что информация о супружестве не менее значимая, чем военная служба, учтите свое положение и внесите верные данные.

В заключение стоит сказать, что графа «Состояние в браке» очень важна в справке Т-2, но всё же некоторые работодатели закрывают глаза на семейное положение, потому что специальность может вообще никак с семейной жизнью не соприкасаться.

Если вы хотите получить работу, вы её получите. Семейное положение — это всего лишь одна из граф, которая должна быть заполнена в обязательном порядке.

Семейное положение: в разводе или разведена, как правильно?

Изучая резюме кандидатов на трудоустройство, работодатель ищет того человека, который будет лучше всего подходить под его понятие об идеальном сотруднике. Угадать, какое же СП для кадровика или владельца компании будет более предпочтительным, очень трудно.Если соискатель работы или принимаемый на должность новый сотрудник в прошлом имел семью, которая официально распалась, то в данных о себе следует указывать так – «разведен».

В других случаях, в зависимости от фактического положения: женат, холост, в гражданском браке или вдовец.У мужчин бывает разное семейное положение. Например, он может быть женат, что значит, что он находится в законном браке. Также мужчина может быть неофициально женат, находясь в гражданском браке.

ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: Минимальный размер оплаты алиментов для неработающих в 2021 году

Еще один вид семейного положения у представителя сильной половины человечества – холост, или не женат. Многие полагают, что эти два слова имеют разные значения, но на самом деле с юридической точки зрения это просто синонимы.

Они означают, что молодой человек никогда не состоял в браке. Также есть термин «вдовец», который используется для обозначения того факта, что ранее мужчина находился в браке, однако его жена скончалась.В общем, невозможно угадать, окажется ли преимуществом ваша свобода от уз брака или же, наоборот, этот факт подорвет вашу репутацию. В любом случае лучше всего написать в резюме правду, ведь ложь рано или поздно станет явью.

Тем более что прежде всего работодатель будет оценивать ваши навыки и образование и лишь потом станет обращать внимание на второстепенные факторы.Семейное положение отражает отношения, в которых находится субъект в семье через призму совместного проживания и ведения хозяйства и наличия детей.Именно эти статусы указываются во всех официальных документах: военных билетах, бумагах государственной миграционной службы, министерства внутренних дел, в личной карточке сотрудника на месте постоянной работы.С точки зрения Семейного Кодекса России официальным браком признается только союз, зарегистрированный в государственных органах регистрации актов гражданского состояния.В частности, работодатель с большей вероятностью примет на работу сотрудника, не связанного семейными узами, поскольку он сможет целиком посвящать себя работе, оставаться в вечернее время и не отвлекаться на детей и дом.Точно не знаю, но, наверное, лучше использовать второй вариант. Как бы оба варианта правильные (Скажем так ,понятны обывателю).Но правильнее второй вариант.Так как В РАЗВОДЕ еще подразумевает разводный процесс

Сами по себе оба варианта абсолютно правильны, но есть нюансы с употреблением этих выражений в предложении.Для получения водки не следует использовать кипяченую или дистиллированную воду.

Водопроводная вода после кипячения содержит много солей, что делает ее жесткой, и после разведения водка может получиться мутной.Раз уж мы выяснили, что юридическое оформление отношений важно, то стоит помнить о соблюдении всех формальностей. Только наличие

Только наличие

Оформляем резюме: что писать в семейном положении «не замужем» или «разведена»?

В процессе поиска работы и трудоустройства девушкам и женщинам приходится сообщать потенциальным или состоявшимся работодателям некие сведения о своей персоне.
Резюме соискателя работы и анкета отдела кадров обычно содержат персональные данные, сведения об образовании и профессиональных навыках, информацию о стаже и прежних местах работы и данные о семейном положении составительницы.

Если брак потерпел крушение, то как следует писать в анкетах и резюме – не замужем или разведена? И стоит ли быть полностью честной в этом вопросе перед будущим работодателем?

Юриспруденция нашей страны выделяет несколько разновидностей СП, в котором может пребывать та или иная представительница слабого пола. Все они логически понятны и в большинстве своем имеют документальное подтверждение.

Женщина и девушка может иметь следующее СП:

• не замужем;
• замужем;
• разведена;
• в гражданском браке;
• вдова.

Иногда девушки отождествляют понятия «не замужняя» и «гражданская жена», ведь с точки зрения традиционного ЗАГСа муж в данной паре подобен приходящему на свидание ухажеру.

Но на самом деле сегодня Закон практически уравнял гражданскую семью и официальный брак. Пара в обоих этих случаях ведет общее хозяйство, живет вместе и имеет одинаковые права на совместно нажитое имущество и детей.

Но проверить документально, состоит ли написавшая резюме в гражданском браке, или же она просто имеет достаточно серьезные отношения с ухажером, работодатель не сможет.

В резюме информацию о гражданском браке уместно будет указать, а в карточке сотрудника при оформлении на работу в этой ситуации вполне можно ограничиться пометкой «не замужем».

Между понятиями «разведена» и «не замужем» существуют четкие понятийные различия. Если женщина уже прошла через официальный брак и последующее его расторжение, то ее семейное положение как раз таки и называется «разведена».

А если она никогда не получала статус официальной жены, то ее следует называть не замужней женщиной. По сути положения обеих упомянутых представительниц прекрасной половины человечества схожи – у них на данный момент супруга нет.

«Разведена» пишут те, кто имел брак и его расторгнул, а «не замужем» – те, кто никогда не регистрировал брак.

Мужчина имеет те же виды семейного положения, что и женщина. Он может быть женатый, то есть иметь в паспорте отметку о регистрации брака, разведенный, то есть тот, кому пришлось разводиться.

Последняя позиция чаще всего в документах указывается термином холостой. Именно это и является главным различием в терминологии семейного статуса у мужчин по сравнению с женщинами.

Есть еще такие определения, как состоящий в гражданском браке и вдовец, что полностью соответствует рассмотренным видам СП у слабого пола.

Иногда возникает ситуация, когда вдовец создает новую семью. В этом случае работодателю уместно сообщать о нынешнем браке, а не о предыдущем, который закончился трагично.

То есть нужно свое СП именовать как «женат». Это же касается и разведенных мужчин, создавших новую, законно оформленную семью.

Не обязательно сообщать работодателю о предыдущих разводах, ведь спрашивается о нынешнем семейном положении.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

7;

Это быстро и бесплатно!

Изучая резюме кандидатов на трудоустройство, работодатель ищет того человека, который будет лучше всего подходить под его понятие об идеальном сотруднике. Угадать, какое же СП для кадровика или владельца компании будет более предпочтительным, очень трудно.

Одним работодателям категорически не нравится родитель с маленькими детьми, которому нужны больничные листы на время болезни малыша или неполный рабочий день в период утренников в детсаду или школьных родительских собраний.

Другие не хотят принимать на работу незамужних девушек, считая их угрозой для морального климата коллектива, особенно, если он в большей своей массе состоит из мужчин. Вдобавок молодые девушки в будущем получат замужний статус, а с ним – уход в декретный отпуск и все связанные с родительским обязанностями отлучки.

Кадровики с опытом говорят, что идеальными сотрудниками система считает женщин замужних или в разводе, с достаточно взрослыми уже детьми и неженатых мужчин в возрасте от 20 до 30 лет.

Полностью отдаваться работе могут и те представители сильного пола, которые уже пережили расставание с женой и вынуждены держаться за место работы для выплаты алиментов.

Кроме семейного положения в резюме положено указывать и сведенья о детях.

Естественно, речь идет о тех чадах, которые находятся на воспитании или содержании. Детей, которым выплачиваются алименты, или тем более тех, которые лишены родительской опеки со стороны составителя резюме, соискатель работы обычно не упоминает.

В резюме лучше писать правду о собственном семейном положении, ведь многие компании практикуют полный мониторинг всех родственных связей принятого или потенциального сотрудника.

Резюме считается эффективным инструментом продвижения своей кандидатуры на рынке труда. Поэтому оно должно быть в некотором роде рекламой, которая должна представлять своего «героя» в выгодном свете.

Если судьба преподнесла «подарок» в виде трех неудачных браков, то работодателю вполне достаточно будет рассказать о судьбе лишь последнего из них. «Разведена» будет отражать истинное положение вещей на данный момент без ненужной информации о количестве этих разводов.

В анкете же, которую заполняет работник при приеме на работу и вовсе следует оперировать только тремя видами семейного положения: холост (не замужем), женат (замужем) и разведен (разведена). Кроме того, есть графа с вопросами о детях.

Когда полагается

Законом предусмотрен список ситуаций, когда бывшая жена может взыскать средства на собственное содержание. Это исчерпывающий список. Основания на содержание жены после развода:

• беременность общим ребенком;
• воспитание малолетнего лица в возрасте до 3 лет;
• воспитание ребенка инвалида до 18 лет или уход за инвалидом детства 1 группы;
• собственная нетрудоспособность супруги, вызванная неудовлетворительным состоянием здоровья или преклонным возрастом.

Внимание! Для взыскания алиментов на содержание нетрудоспособной женщины требуется доказательство того, что она имеет проблемы со здоровьем. Зафиксировать это обстоятельство нужно в браке или в течение одного года после оформления развода

Право на принудительное взыскание алиментов на содержание от супруга получает женщина лишь при наличии некоторых условий:

1. Наличие основания, при котором гражданин обязан обеспечивать бывшую супругу.
2. Реальная нуждаемость гражданки в материальной помощи, когда алименты требуют на основании ее нетрудоспособности.
3. Официальная регистрация брака. Выплаты полагаются только официальным супругам.
4. Официально оформленный развод. На детей вытребовать помощь женщина может, еще находясь в браке. Но на собственное содержание получить средства она может только после прекращения семейно-правовых отношений.
5. Отказ мужчины добровольно содержать бывшую избранницу.
6. Наличие у ответчика достаточного количества средств на оказание помощи. Если будет доказана его личная нуждаемость, то может быть отменено право супруги на помощь.
7. Ожидаемый или рожденный ребенок, за которым ухаживает до 3 лет или воспитывает до 18 лет (инвалид) должен быть общим. Общими будут считаться также усыновленные неродные дети.
8. Выплаты могут прекратить, если женщина повторно выйдет замуж.
9. Нетрудоспособность по возрасту возникла не позже чем через 5 лет с момента отмены брачных отношений.
10. Супруги долгое время жили в семье.
11. Средства выплачиваются параллельно с алиментами на детей (при условии их наличия и оснований для назначения помощи).

Обратите внимание! Законный порядок предусматривает, что право на алименты есть у всех детей, в том числе тех, что рождены вне законного брака. В отличие от обязанности перед детьми, мужчины обязаны платить алименты только законным женам

Гражданская супруга не имеет право на взыскание такой помощи.

Сроки развода с детьми через суд

Четких сроков от начала развода до его окончания не существует. Однако исходя из судебной практики можно определить примерный период, в течение которого вопрос разрешается.

По общим правилам первое заседание назначается только через 30 дней после подачи искового заявления и сопутствующих документов.

Запомните! До окончания решения вопроса существуют следующие предположительные сроки:

В результате суд принимает решение. Оно вступает в силу через десять суток после вынесения постановления. В течение этого времени оно может быть обжаловано.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Напишите свой вопрос через форму (внизу), и наши специалисты оперативно подготовят оптимальные варианты решения вашей проблемы и перезвонят вам в день подачи заявки. Это бесплатно!

Процедура развода в судебном органе в 2021

После подачи иска и документов супругам на раздумье дается один месяц. В течение этого периода они должны взвесить свое решение и попытаться сгладить конфликт. Через месяц назначается судебное заседание.

В процессе судья задает вопросы обеим сторонам по очереди. Каждый из супругов обязан правдиво отвечать. В процессе рассмотрения дела судья принимает решение. На него влияют все доказательства, а также желания сторон.

ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: Усыновление глазами психолога: действовать с позиции любви

Важно! В итоге суд выносит постановление:

• полное удовлетворение иска. В таком случае брак подлежит расторжению. Требования истца о месте жительства детей исполняются в полном объеме. Такое решение будет принято однозначно при отсутствии разногласий между супругами;
• отказ в удовлетворении иска. Такое решение может быть принято в том случае, если суд видит, что семья может быть сохранена, а конфликт родителей носит временный характер. Доказательствами сохранения семейного очага могут быть: совместное ведение быта, воспитание детей, материальная зависимость супругов, давление на мужа или жену третьих лиц и так далее;
• перенос рассмотрения дела. Такое решение принимается тогда, когда суду недостаточно оснований для развода или для определения места жительства детей;
• прекращение дела. Производство оканчивается в том случае, если стороны непосредственно на судебном заседании примирились и не желают разводиться.

В процессе слушания суд решает, с кем в дальнейшем останутся жить дети.

При этом учитываются следующие нюансы:

• если дети достигли возврата 10 лет, то при определении их дальнейшего места жительства учитывается их желание;
• согласие родителей;
• состояние здоровья каждого из супругов, а также их психологическое и материальное состояние, склонности к вредным привычкам, наличие работы и так далее;
• иные нюансы, которые способны поменять решение суда.

Обратите внимание на то, что место жительства детей может решать не суд, а сами родители. Судья вмешивается только в том случае, если оба родителя желают оставить ребенка себе

Супруги могут заранее составить соглашение, в котором требуется отразить свое желание.

В соглашении в обязательном порядке отражается следующая информация:

• место проживания детей;
• время свиданий второго родителя с ребенком;
• порядок выплаты и размер алиментов.

Конечно, соглашение может быть заключено и в устной форме, а оглашено в судебном процессе. Но лучше фиксировать слова. В идеале соглашение можно заверить у нотариуса. Такой документ имеет большую юридическую силу.

Если суд самостоятельно определяет место жительства детей, то параллельно решается вопрос о времени, дате и местах свидания второго родителя с ребенком.

Для того чтобы быть уверенным в том, что суд оставит ребенка вам, необходимо представить следующие документы:

• справку от работников органов опеки и попечительства, которая свидетельствует о семейном благополучии;
• справку с работы о доходе родителя, а также выписку со счетов в баке;
• рекомендации, характеристики от соседей, работодателя;
• документальное подтверждение того, что во время исполнения трудовых обязанностей дети не останутся одни;
• любые другие доказательства того, что детям будет лучше проживать с этим родителем.

Посмотрите видео. Особенности бракоразводного процесса при наличии детей:

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно вашу проблему. Напишите свой вопрос через форму (внизу), и наши специалисты оперативно подготовят оптимальные варианты решения вашей проблемы и перезвонят вам в день подачи заявки. Это бесплатно!

Правило

Мягкий знак в конце

Начнем с мягкого знака:

• в настоящем и будущем временах в окончании 2-го лица единственного числа глагола всегда в конце слова пишется буква «Ь». Если говорить проще, это глаголы, которые отвечают на вопросы: «Что делаешь?», «Что сделаешь?». Примеры: ты гонишь(ся), плачешь, смотришь, учишь(ся), следишь, пьешь.

Личные окончания глаголов на -ишь и -ешь

Теперь, определим правила, по которым будем правильно писать личные окончания глаголов 2-го лица под ударением и без ударения. Но для этого нам потребуется определять спряжения глаголов в самых сложных случаях.

Раздел детей

Хотя отношения в гражданских семьях не регулируются со стороны государства, судьба детей, родившихся в таком союзе, волнует всех и законодателя, в первую очередь.
В случае, если при разводе будут прямо или косвенно затронуты интересы совместных несовершеннолетних детей, полноценное регулирование такого бракоразводного процесса будет осуществляться Семейным Кодексом с учетом всех обстоятельств, лучших для ребенка.

Вопросы, касающиеся места проживания ребенка, его воспитания и установления лица, будущего выплачивать алименты, решаются теми же путями, что и раздел имущества в гражданском браке:

• путем самостоятельной договоренности (в случае понимания обоих родителей, какие условия будут лучше для их чада);
• через суд. К судебному решению проблемы придется прибегнуть и тогда, когда одна сторона постоянно нарушает ранее установленные договоренности.

Стоит отметить, что дети, рожденные как в гражданском, так и в официальном браке, имеют одинаковые права. Проблема лишь в том, записан ли их биологический отец в свидетельство о рождении или нет. Если запись о родителе отсутствует, взыскать алименты можно только после установления факта отцовства.

При принятии решения о месте проживания ребенка судом, в первую очередь, учитывается установленный факт отцовства/материнства, то есть наличие записи в свидетельстве о рождении о его родителях.

При самостоятельном урегулировании спора, касающегося воспитания и проживания ребенка, необходимо составить соответствующий договор в строгом соответствии с семейным законодательством.

На его основании легко будет определить права и обязанности бывших супругов в отношении их несовершеннолетних детей, а также использовать в качестве доказательства при дальнейшем возникновении споров.

Гражданский брак, раздел имущества и урегулирование споров в отношении совместных детей отличаются от подобной процедуры при зарегистрированном семейном союзе

Поэтому гражданским супругам важно помнить, что кажущийся таким простым гражданский развод влечет за собой возникновение сложностей, начиная с вопроса о проживании общего ребенка и заканчивая тем, кому достанется холодильник

Несмотря на безучастие государства в регулировании гражданских браков, все возникшие в них споры будут решаться исключительно на основании действующего законодательства.