Главная / Трудовое право / Оплата и выплаты / Больничные выплаты Назад Опубликовано: 10.06.2016
Какие условия для компенсации устанавливает ст. 188 ТК РФ? Трудовое законодательство допускает возможность использования
Число рабочих дней в январе 2021 года при обычном пятидневном графике работы составляет 15.
11.07.2019 447 4 мин. Отношения между сотрудниками и работодателями регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации.
Законодательная база 173 статья Трудового кодекса учебный отпуск трактует как одну из гарантий для
Последние изменения: Январь 2021 Иногда обстоятельства жизни не позволяют работать полный рабочий день. В
Даже отношения с ограниченным сроком действия могут в процессе трудовой деятельности видоизменяться. Ведь изначальный
В силу закона каждая компания ведет ряд обязательных и вспомогательных документов на локальном уровне,
Главная / Трудовое право / Трудоустройство / Прием на работу Назад Опубликовано: 05.07.2016 Время
Понятие сменного графика Сменная работа, сменный график 2/2 — это, как уверяют многие работодатели,
